職場環境の何が不満で転職活動をするのかを検討
自己紹介
社会人になって25年、その間に10回以上の転職を繰り返しました。何回かの転職失敗を経て、転職するコツを掴み今は良い会社を見つけ楽しく仕事をすることが出来ています。転職を考えている人の参考に少しでもなれば幸いです。※お問い合わせはこちら※
今はいろいろな業種の職業があり、自分の仕事に対し満足度が少ない、他人の仕事がやりがいがあり面白そうに見える、業績が回復している会社の求人が気になるなどの理由から転職を考える人が多くなっています。しかし本当に今の仕事に満足していないのでしょうか？公務員や社団法人など決まった仕事を続けている会社などは、仕事に対しての満足度が低いと良く言われますが仕事や給与が安定しているということは倒産などというリスクが少ないのです。新規事業やベンチャー企業などで高額な報酬を得ている人はたしかに楽しそうでうらやましく思うことがありますが、逆にいつでも会社の倒産や業績悪化でリストラにあい無職になる危険があります。
転職活動をする前に自分の仕事をもう一度見直してみると、以外とやりがいや満足度をみつけられることがあります。
転職したい理由に職場環境が悪いという人がいますが、どのように悪いのでしょうか。仕事内容に対して給料が安い、上司のモラハラやパワハラに我慢が出来ない等の理由があると思いますが、何かその解決策を考えたことがあったでしょうか。給料が安いと思うのは実績はあるはずなのに評価されていないという不満があるからです。一度上司と話すことで自分の評価を再確認してみてください。上司と評価に対しての違いがある場合、それに対して自分なりに対策をとることが出来ます。職場の人間関係についてもなぜ不満に思っているかを上司に話してみましたか？上司の配慮により人間関係を変えることができ、不満も無くなるかもしれません。
何もせずただ現状の不満だけで転職を考えても、次の職場で同じ不満が起こらないともかぎりません。まずは行動を起こして、現状の不満を解決する努力をしてみてください。
同じ仕事を続ける事で誰にも負けない技術が身につきます。その技術を次の仕事に活かすべく転職を考える人がいます。仕事のスペシャリストになるのはとてもすばらしいことですが、転職となるとまた違ってきます。
企業にとってスペシャリストは必要ですが、転職時における評価はただの実績であって、即戦力とはみられません。会社が求めている即戦力とは言われた事以上に成果を上げる能力を持っている人です。転職を考えている方は、今の自分の能力にさらにプラスとなる勉強や資格を取ってから、次の会社が求めてる人材にパワーアップして転職活動を優位に進めましょう。またエンジニア職など職種によっては一つの技術しか必要のないことがありますが、その場合は最新の技術や知識を常に勉強し続けた方が良いでしょう。
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